Sindicato impede na justiça desconto e garante a manutenção dos valores do Plano de Saúde
O Sindicato dos Trabalhadores em Água, Esgoto e Saneamento Ambiental de Mato Grosso (SINTAESA – MT) impediu na justiça o desconto salarial indevido no salário dos empregados da CAB Cuiabá (Concessionária De Água e Esgoto Da Capital)
Os trabalhadores comemoraram a decisão em Assembleia Geral realizada hoje, 29 de fevereiro. A medida cautelar impetrada pelo SINTAESA MT impediu o desconto e garantiu a manutenção dos valores do Plano de Saúde até que se negocie um novo Plano de saúde aos empregados.
Para o presidente do SINTAESA – MT, Ideueno Fernandes de Souza, a decisão da Juíza do Trabalho impediu a alteração no custeio do plano de saúde dos funcionários da CAB Cuiabá de forma unilateral, contrariando o Acordo Coletivo de Trabalho vigente.
Conforme e-mail enviado aos empregados, as mudanças prejudicavam os trabalhadores, na medida em que criava a figura da Coparticipação em exames, consultas e terapias, isso, na prática significa uma elevação na participação financeira do trabalhador acima do teto máximo permitido, que é de 40%, conforme a Cláusula 12 do Acordo Coletivo mencionado.
